雇佣的员工脚筋断了，赔偿费用大约是多少？
诸暨市刑事辩护律师
2025-04-23
脚筋断了赔偿需依伤残等级定，一般十级为7个月工资及医疗、就业补助。法律依据：《工伤保险条例》规定，赔偿需根据伤残等级，十级伤残含一次性伤残补助金等。不及时处理可能导致法律纠纷，影响企业声誉及经济负担加重。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫脚筋断赔偿依情况定。具体操作：1.立即送医并申报工伤；2.根据伤残鉴定结果，计算赔偿金额；3.与员工协商赔偿方案，或准备法律诉讼材料；4.若协商不成，依法进行诉讼，确保合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫赔偿方式需依伤残鉴定，可协商或诉讼解决。选择方式应考量效率与成本，协商快速但需双方同意，诉讼权威但耗时较长。
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